Bis zu 100 Prozent Lehrgangskosten für KI-Weiterbildung können förderfähig sein.

Doch 100% gelten nicht automatisch für jedes Unternehmen. Unternehmensgröße, Beschäftigte und Weiterbildung bestimmen die tatsächliche Förderung.

Genau deshalb prüfe ich Förderung vor dem Start einer KI-Qualifizierung. Denn Weiterbildungskosten sind nur eine Seite der Rechnung. Auch Arbeitsausfall kann für Arbeitgeber erheblich sein.

Vorsprung durch KI beginnt deshalb nicht beim Tool. Er beginnt bei Kompetenz, Finanzierung und einem klaren Business-Ziel. Nutze geförderte KI-Weiterbildung mit unserem KI-Managerkurs QCG.

Was fördert das Qualifizierungschancengesetz?

Die Beschäftigtenförderung unterstützt berufliche Weiterbildung während eines Arbeitsverhältnisses.

Dabei können diese Kostenblöcke relevant sein:

• Lehrgangskosten: abhängig von Unternehmensgröße und Voraussetzungen.

• Arbeitsentgelt: Zuschüsse für weiterbildungsbedingte Ausfallzeiten sind möglich.

• Zusatzkosten: Auch bestimmte weitere Weiterbildungskosten können berücksichtigt werden.

Die konkrete Entscheidung trifft die Agentur für Arbeit. Deshalb sollte der Antrag immer vor Weiterbildungsbeginn geklärt werden. 

Wie hoch ist die Förderung 2026?

Die Unternehmensgröße ist ein zentraler Faktor.

• Unter 50 Beschäftigte: Bis zu 100% der Lehrgangskosten können übernommen werden. Beim Arbeitsentgelt sind grundsätzlich 75% Zuschuss möglich.

• Unter 500 Beschäftigte: Grundsätzlich können 50% der Lehrgangskosten übernommen werden. Auch beim Arbeitsentgelt beträgt der reguläre Zuschuss 50%.

• Ab 500 Beschäftigten: Grundsätzlich sind 25% bei Lehrgangskosten möglich. Beim Arbeitsentgelt gelten ebenfalls grundsätzlich 25%.

Unter bestimmten Voraussetzungen können höhere Fördersätze gelten. Neben den Kurs- und Gehaltskostenzuschüssen können auch Fahrt- und Kinderbetreuungskosten übernommen werden. Deshalb ersetzt keine Tabelle die individuelle Förderprüfung. Erfahre mehr über KI-Weiterbildung mit QCG-Förderung.

Wann kann eine KI-Weiterbildung gefördert werden?

Nicht jeder KI-Kurs erfüllt automatisch die Voraussetzungen. Das ist ein entscheidender Unterschied.

Die Weiterbildung muss mehr als 120 Stunden umfassen.

Kurs und Bildungsträger müssen für die Förderung zugelassen sein. Die Inhalte müssen über kurzfristige Arbeitsplatzanpassungen hinausgehen. Genau hier trennt sich Weiterbildung von einem gewöhnlichen Tool-Workshop. Ein zweistündiges ChatGPT-Training erfüllt diese Voraussetzung nicht automatisch. Eine umfassende berufliche KI-Qualifizierung kann dagegen grundsätzlich infrage kommen.

Warum sind KI-Weiterbildung für Arbeitgeber relevant?

Viele Unternehmen diskutieren zuerst über neue KI-Tools. Ich halte die Reihenfolge für falsch.

Tool-Wissen allein reicht nicht. Du brauchst strategische Kompetenz. Mitarbeitende müssen Use Cases erkennen und wirtschaftlich bewerten. Sie müssen KI-Projekte steuern und regulatorische Anforderungen verstehen. Genau diese Fähigkeiten entscheiden über produktive KI-Nutzung.

Hilker Consulting hat mehr als 500 KI-Projekte begleitet. Unsere KI-Akademie ist AZAV- und ZFU-zertifiziert. Diese Erfahrung fließt direkt in unsere Weiterbildungen ein.

Wie erhalte ich eine geförderte KI-Weiterbildung?

1. Kompetenzbedarf bestimmen: Welche KI-Kompetenz fehlt deinem Unternehmen konkret?

2. Beschäftigte auswählen: Welche Rollen verändern sich durch KI besonders stark?

3. Förderfähigen Kurs prüfen: Stimmen Zulassung, Umfang und Weiterbildungsziel?

4. Arbeitgeber-Service kontaktieren: Fördermöglichkeiten individuell klären.

5. Antrag vor Kursbeginn stellen: Erst Genehmigung klären, dann starten.

6. Transfer messen: Definiere konkrete KI-Projekte für die Anwendung.

Der letzte Punkt entscheidet über den wirtschaftlichen Nutzen. Weiterbildung ohne Transfer produziert Wissen. Weiterbildung mit konkreten Projekten produziert Business Impact.

Das Qualifizierungschancengesetz (QCG) ist dein Schlüssel, um dein Team zukunftsfähig zu machen – mit finanzieller Unterstützung, die besonders für kleine und mittlere Unternehmen attraktiv ist. Prüfe jetzt deine Förderfähigkeit, nutze die Beratung der Agentur für Arbeit und bring dein Unternehmen auf das nächste Level der Digitalisierung! 

Tipp: Nutze die kostenfreie Beratung der Agentur für Arbeit oder spezialisierter Dienstleister, um das Maximum aus der Förderung herauszuholen mit unserer Beratung.

Du hast Fragen oder möchtest direkt starten?
Vereinbare jetzt einen Beratungstermin beim Arbeitgeber-Service der Agentur für Arbeit – und mache dein Unternehmen fit für die digitale Zukunft mit unserem KI-Managerkurs mit QCG-Förderung!

Weitere Informationen dazu von der Arbeitsagentur

Flyer zu Weiter.Bildung (gültig ab 1. April 2024)

Merkblatt zur Förderung der beruflichen Weiterbildung

Artikelrubrik „Mitarbeiter qualifizieren“

Kontakt zum Arbeitgeber-Service

0800 4 555520 (gebührenfrei)

Mit QCG zum KI-Manager: KI-Weiterbildung mit bis zu 100 % Förderung

KI-Weiterbildung muss dein Unternehmen nicht vollständig selbst bezahlen.

Über das Qualifizierungschancengesetz (QCG) können Arbeitgeber Zuschüsse erhalten. Je nach Voraussetzungen sind bis zu 100 % der Weiterbildungskosten möglich. Zusätzlich kann die Agentur für Arbeit einen Teil der Lohnkosten übernehmen.

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Das macht KI-Weiterbildung gerade für Unternehmen wirtschaftlich interessant. Statt nur neue Tools einzukaufen, baust du eigene KI-Kompetenz im Team auf. Mit dem KI-Manager (HC) lernen Mitarbeitende, KI-Projekte zu bewerten, zu steuern und wirtschaftlich umzusetzen.

Vorsprung durch KI entsteht nicht durch mehr Tools. Er entsteht durch Menschen, die KI führen können.

Mit unserem zertifizierten Online-Lehrgang KI-Manager (HC) machst du deine Leute fit für die digitale Transformation – praxisnah, fundiert und auf Augenhöhe.

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